心理协会招新策划书（精选5篇）

吸纳一些有才华、有能力的'同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，下面是小编为大家整理的心理协会招新策划书（精选5篇），希望大家阅读之后有所收获。

江西理工大学（南昌）心理协会是以普及心理保健知识，促进人格发展，提高心理素质，激发自身潜力宗旨的理工品牌社团。

从心协诞生的那一天起，一路走来：心协公益--体味人生冷暖，职业心理测试--洞察心灵深处，定期心理讲座--普及心理知识，心理情景剧--感受你我心灵,心理咨询角--畅游心理乐园……

一个个活动见证了心协的成长，也见证了心协队伍在理工的壮大。让心协与大家相伴！

一、 招新目的

新的学期，新的希望。让更多的理工学子加入到心协的队伍中来，为同学们提供更大、更多的发展学习空间和发展空间，同时也为心协注入新鲜血液，壮大心协。

二、 招新时间：xx年9月15日--17日

三、 招新地点：二食堂门口

四、 招新对象：大一新生

五、 招新单位：心理协会

六、 活动流程

（一）前期物质准备

①桌子两张：用于咨询、登记

②展板两张：一张用于招新的详细情况，一张用于粘贴协会照片，协会简介。

③横幅：悬挂于招新处。

④协会简介、照片、其他宣传资料等。

⑤电脑、音响、插座、笔。

（二）招新现场

①咨询处：由三位成员负责，主要解答同学们提出的'问题

②登记处：登记新成员的资料（包括姓名、班级、联系号码），并收取会费，由两位成员负责

③宣传处：发放协会资料等宣传单，由三位成员负责

④协调处：维护招新现场秩序，配合其他社团招新，由两位成员负责

⑤后勤处：负责为成员送水、招新物质等，由三位成员负责

（三）招新后期

①清理后场

②向社联递交新成员表际经费，核对账目

③活动总结

七、 具体工作分配

共13人，具体分配如下：

⑴咨询处：韩玉华、宁志敏、彭倩。

负责在15：30--18：30解答招新现场同学们提出的问题

⑵登记处：陈新燕、寻彦枫、

负责在15：30--18：30在招新现场登记新成员资料，以及会费的统计保管

⑶宣传处：刘晓波、肖露、肖成连。

负责在16：00--18：00在招新现场发放“协会简介”、“什么叫心理情景剧”、“入会须知”宣传资料

⑷协调处：叶丁镖、刘明鹏。

负责在16：00--18：00在招新现场维持现场秩序，协调和配合与其他协会的招新工作

⑸后勤处：邱贵忠、古剑清、陈永仕。

负责在14：30--15：30招新现场的布置以及在19：00--19：30后场的清理

八、 经费预算

项目 单价∕元 数量 金额∕元 备注

“协会简介”资料 0.1 120 12 不含彩印

“心理剧”资料 0.1 100 10 不含彩印

彩印资料 1 20 20 含以上两项

应聘报名表 0.1 150 15 ∕

活动照片 0.5 30 15 ∕

喷绘 40 1 40 ∕

黑色水笔 1 15 15 ∕

款泉水 1 20 20 ∕

共计经费：147元

九、 注意事项

1. 注意卫生整洁，招新现场秩序

2. 注意与社联其他协会相互交流，和谐融洽

3. 注意现场人员临时安排和分配

社联·心理协会

xx年9月13日

心理协会的招新策划是一个重要过程，旨在吸引对心理学有兴趣的新成员，同时增强社团的影响力和凝聚力。以下是一份详细的招新策划方案，包括前期准备、宣传策略、招新活动及后续跟进几个方面：

1. 前期准备

确定目标与定位

明确心理协会的宗旨、目标群体（如对心理健康感兴趣的.学生、希望提升自我认知能力的成员等）以及本学期的主要活动计划。

组建招新团队

指定负责人，组建一个跨职能团队，负责宣传设计、现场组织、线上推广等工作。

预算规划

根据预计的宣传材料制作、活动开支等制定预算，并寻求学校资助或赞助支持。

2. 宣传策略

制作宣传材料

设计吸引眼球的海报、宣传单页、横幅等，确保内容清晰展示协会特色、加入协会的好处。

制作视频或动画介绍，通过社交媒体平台分享，增加互动性。

线上宣传

利用社交媒体（微信公众号、微博、抖音等）发布招新信息，定期分享心理学小知识、协会活动回顾等吸引关注。

加入校园论坛、QQ群、微信群，进行精准推送。

线下宣传

在学校人流密集区域设置摊位，提供咨询服务，发放宣传资料。

举办小型讲座或工作坊，如压力管理、情绪调节等，作为招新的预热活动。

3. 招新活动

开放日/体验日

安排一天为“心理协会开放日”，邀请感兴趣的同学参观、参与心理测试、小游戏等互动环节。

会员分享会

邀请现有或往届会员分享加入协会的收获与成长，增强新成员的归属感。

线上直播/Q&A